Analista de Recrutamento e Seleção Sênior – 1 Vaga – São Paulo – SP

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Vagas em: 1 vaga – São Paulo – SP (1)

Descrição da Vaga:

– Promover a qualidade, agilidade e assertividade dos processos de recrutamento e seleção para posições executivas e operacionais internas;
– Acompanhar e reportar processos seletivos para posições executivas e expatriados;
– Identificar canais de atração de talentos para posições executivas (redes sociais, network, instituições, fornecedores de R&S, etc);
– Orientar área de DHO quanto ao fluxo de R&S para as posições trabalhadas;
– Desenvolver e monitorar indicadores e KPIs dos projetos;
– Desenvolver e atuar com projetos de atração de talentos: employer branding, recrutamento e seleção, ferramentas digitais;

Escolaridade:

Superior Completo.

Conhecimentos Mandatórios:

Conversação em inglês.

Condução de processos de recrutamento e seleção para posições de alta gerência.

Para ver detalhes da vaga e se candidatar clique aqui.

Se não conseguir acessar, copie e cole esta URL no seu navegador: https://emprego.net/jobs/59f8c0f93eeba2e607ee2ada

emprego.net – onde candidatos e empresas se encontram

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